471Głosy: 579Komentarze: 16Najlepszy komentarz
Wszystkie komentarze
![[+]](//static.yafud.pl/images/pixel.gif "Dobry komentarz")
-1
1Dyktafon, ze trzy nagrania i straszenie sądem pracy.
- -1
2Albo szukać innej pracy, zamiast narzekać na obecną.
- -23
@visenna: zaniedbujesz tez inne fora;)
- 3
4A ja bym zdobył dowody i poszedł do sądu,jeżeli to duża firma to możesz dostać niezłe odszkodowanie.Jeżeli faktycznie przekroczyli granice to odszkodowanie ci się należy jak psu buda
- 25
@furby Wybacz moją ignorancję w temacie, ale nie mam pojęcia o czym piszesz. A bardzo mnie ciekawi czemu autor jedyną alternatywę dla sytuacji w obecnej pracy widzi w bezrobociu, co najmniej jakby nie istniały inne miejsca pracy, skoro w wymiar sprawiedliwości nie wierzy.
- 06
Zależy, bo jeśli szefowie mają kolesi na górze, to ale autora posadzą za nielegalny podsłuch. Wiadomo jak to w Polsce jest.
- 07
daj mu to zacznie podrywać następnego.
- -18
Dzięki temu poczujesz jak się czuje wiele kobiet, które mają takich szefów nad sobą.
- 19
A ja mysle ze szefowie są inteligentni i mają kąśliwe poczucie humoru a Ty zamiast odpowiedzieć równie kąśliwym żartem to się żalisz nad swoim losem.
No i gratuluje tym wszystkim którzy pędzą do sądu od razu. Z takim podejściem będziecie do końca życia marudzić że zarabiacie 1500 brutto. - -110
Pamietaj raz w dupe to nie gej :)
- 311
Wow-nie prawda,jeżeli zgłosi się przed zdobyciem dowodów do prokuratury i poinformuje o sytuacji mogą wydać mu zgode na to żeby zdobył dowody w postaci nagrań
Easy-autor napisał:"zaczepki o podłożu seksualnym",z tego fragmentu nie wywnioskujesz czy miał na myśli tylko zaczepki słowne,a ten tekst o podejściu nie ma nic wspólnego z rzeczywistością,jeżeli pracodawca łamie kodeks pracy,to trzeba go pozwać i dojść swego,jeżeli według ciebe lepiej skończy na tym że będzie znosił jak pracodawca łamie kodeks pracy to ci gratuluje podejścia do życia,nie dajmy się wykorzystywać pracodawcą !!! - 112
@11 Nie potrzebuje się nigdzie zgłaszać i prokuratora żadnych 'zgód' nie wydaje. KAŻDY ma prawo nagrać KAŻDĄ rozmowę w której sam uczestniczy.
- 113
- bzyknąłeś kiedyś geja?
- Nie, ale bzykałem raz kolegę, który bzyknął geja - -114
Zgłosi sprawę i jeszcze go oskarżą o homofobię i że jest nietolerancyjny bo nie odpowiadają mu peda*skie zaczepki. A jak będę chciał napisać, że jechałem na rowerze albo samochodem i wcisnąłem, no właśnie, co wcisnąłem? Co mam wtedy napisać, że wcisnąłem homoseksualistę gazu, czy jednak ped*ł gazu? Jeszcze trochę i żeby cokolwiek powiedzieć albo napisać, będzie można używać tylko 20 słów bo każde inne może będzie dla jakiejś grupki obraźliwe.
- 0
15Adminie, znacznik center trzeba wcześniej zamknąć - tuż za reklamą w środku komentarzy. Bo się rozjechało.
Poza tym wystarczyło by w css-ie wycentrować reklamę: 'position: relative;margin: 0 auto'. - -216
kempi - jak by wywalic na zbity pysk wszystkich tych ktorym wykorzystuja pracodawce to by sie okazalo ze bezrobocie wynosi 50%.
Oczywiście ze nie wywnioskuje z tekstu co i jak ale nie sadze zeby sie gościowi fizycznie do gaci dobierali bo musiałby byc po***ny zeby tam jeszcze pracować. Stad zgaduje ze chodzi tylko o słowa.
![[+]](http://static.yafud.pl/images/pixel.gif "Dobry komentarz"){kind=tracking}
Obserwujesz komentarze do tego wpisu.
Nie chcesz, aby coś ci umknęło?
Dostaniesz wtedy powiadomienie jeśli pojawi się nowy komentarz do tego wpisu.
| Najczęściej komentowane teksty | |
|---|---|
| Ostatnie 7 dni | |
| Ostatnie 30 dni | |
| Ogólnie | |
kempi [YAFUD.pl] | 25 Września, 2014 00:13
A ja bym zdobył dowody i poszedł do sądu,jeżeli to duża firma to możesz dostać niezłe odszkodowanie.Jeżeli faktycznie przekroczyli granice to odszkodowanie ci się należy jak psu buda
kempi [YAFUD.pl] | 25 Września, 2014 11:15
Wow-nie prawda,jeżeli zgłosi się przed zdobyciem dowodów do prokuratury i poinformuje o sytuacji mogą wydać mu zgode na to żeby zdobył dowody w postaci nagrań
Easy-autor napisał:"zaczepki o podłożu seksualnym",z tego fragmentu nie wywnioskujesz czy miał na myśli tylko zaczepki słowne,a ten tekst o podejściu nie ma nic wspólnego z rzeczywistością,jeżeli pracodawca łamie kodeks pracy,to trzeba go pozwać i dojść swego,jeżeli według ciebe lepiej skończy na tym że będzie znosił jak pracodawca łamie kodeks pracy to ci gratuluje podejścia do życia,nie dajmy się wykorzystywać pracodawcą !!!